La Superintendencia de Seguros de la Nación (SSN) dio a conocer su informe anual sobre Personal y Distribución Geográfica de los Locales, correspondiente al ejercicio económico 2024/2025, que abarca el período comprendido entre el 1 de julio de 2024 y el 30 de junio de 2025. El relevamiento ofrece una radiografía detallada del empleo, la estructura operativa y la presencia territorial del mercado asegurador argentino.
De acuerdo con el informe oficial, el sector asegurador emplea actualmente a 29.133 personas, lo que si bien representa una caída interanual del 2,7% respecto del ejercicio anterior, sigue mostrando una estabilidad respecto a los parámetros históricos, que no logran romper la barrera de los 30 mil trabajadores. La mayor parte del empleo se concentra en sociedades anónimas, que reúnen el 72,4% del total de trabajadores, seguidas por cooperativas y mutuales (25,3%), mientras que las entidades extranjeras y los organismos oficiales explican una porción marginal del empleo total.
En términos de actividad, las aseguradoras patrimoniales y mixtas concentran casi tres de cada cuatro puestos de trabajo del mercado (74,8%), seguidas por las ART, con el 18,9%. Los seguros de vida, retiro y transporte público de pasajeros explican el resto del empleo, con una participación significativamente menor.
El informe también da cuenta de la estructura territorial del sector. Al cierre del ejercicio, el mercado asegurador contaba con 1.231 locales habilitados, entre casas matrices, sucursales y agencias. Más de la mitad de estos locales se encuentran concentrados en cuatro jurisdicciones: la provincia de Buenos Aires, la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Santa Fe y Córdoba, que en conjunto generan el 77% de la producción total y emplean a más del 86% de los trabajadores del sector.
En promedio, el mercado registra 154 empleados por entidad y 23 empleados por local, aunque estos valores varían de manera significativa según el tipo de operador. Las cooperativas y mutuales lideran el promedio de empleados por entidad, mientras que las ART encabezan el ranking cuando se analiza el empleo por compañía según la actividad principal.
En cuanto a la composición del empleo, el informe señala que el 98,8% del personal es permanente, mientras que el resto corresponde a contratos temporarios y pasantías. Además, ocho de cada diez trabajadores desempeñan tareas no vinculadas directamente a la venta de seguros, lo que refleja el peso de las funciones administrativas, técnicas y de gestión dentro de las estructuras aseguradoras.
Desde la perspectiva de género, el mercado muestra una distribución relativamente equilibrada, aunque todavía con predominio masculino. El 47,5% del empleo corresponde a mujeres, con mayor participación femenina en los seguros de vida y en las aseguradoras de riesgos del trabajo. No obstante, solo el 37% de los cargos jerárquicos están ocupados por mujeres, un dato que vuelve a poner en agenda el desafío de la equidad en los niveles de conducción del sector.
El informe del organismo incluye, como complemento, indicadores de productividad por entidad y por empleado, así como información específica del mercado reasegurador, que al cierre del ejercicio emplea a 114 personas, con una fuerte concentración del empleo en un reducido número de operadores.
Evolución del empleo en el mercado asegurador en la última década
El informe anual de la SSN también analiza la evolución del empleo en el mercado asegurador durante los últimos diez años, lo que permite observar con mayor perspectiva los cambios estructurales del sector. En ese período, la cantidad de entidades aseguradoras se mantuvo relativamente estable, con un total de 189 compañías al cierre del ejercicio 2024/2025, que en cuanto a su Naturaleza Jurídica, 157 son Sociedades Anónimas, 25 Cooperativas y Mutuales, 3 Entidades Extranjeras y 4 Organismos Oficiales, una composición que prácticamente no registra variaciones significativas a lo largo de la década.
En cuanto a la distribución por Actividad Principal para el Ejercicio Económico 2025, registra 120 operadores de seguros de Daños Patrimoniales y Mixtos, 15 de Riesgos del Trabajo, 5 de Transporte Público de Pasajeros, 34 de Seguros de Vida y 15 de Seguros de Retiro.
La cantidad total de locales muestra una baja con un total de 1.231 locales informados por las entidades, la estructura muestra que el 79% corresponden a Sociedades Anónimas, el 18,3% a Cooperativas y Mutuales y el resto corresponde a Entidades Extranjeras y Organismos Oficiales (0,5% y 2,3%, respectivamente).
Analizando los mismos según la Actividad Principal de las Entidades, se distribuyen en 832 de Entidades Patrimoniales y Mixtas, 183 de Riesgos del Trabajo, 17 de Transporte Público de Pasajeros, 151 de Seguros de Vida y 48 de Seguros de Retiro.
Cantidad de Locales por Actividad Principal
En términos de empleo, la serie histórica muestra un comportamiento oscilante, con leves subas y bajas según el contexto económico y los procesos de reorganización interna de las compañías. Tras alcanzar niveles más elevados en años previos, como se mencionó, el empleo total registra en el último ejercicio una baja interanual del 2,7%, ubicándose en 29.133 trabajadores, lo que confirma una tendencia reciente de ajuste moderado en las dotaciones, sin cambios bruscos ni disrupciones estructurales, correspondiendo un 72,4% a entidades Sociedades Anónimas, un 25,3% a Cooperativas y Mutuales, 0,6% a Entidades Extranjeras y 1,7 a Organismos Oficiales.
Desde la SSN explican que esta dinámica está influenciada, entre otros factores, por la existencia de grupos económicos que concentran varias entidades aseguradoras y que comparten total o parcialmente personal y espacios físicos, lo que puede generar distorsiones al analizar el empleo individual de cada compañía, pero no altera la fotografía global del sector.
La distribución del empleo según la Actividad Principal de las Entidades es de un 74,8% para Patrimoniales y Mixtas, 18,9% para Riesgos del Trabajo, 4,5% para Seguros de Vida y el restante 1,8% para Seguros de Retiro y Transporte Público de Pasajeros.
A lo largo de la última década, el mercado mantuvo una estructura de empleo consistente, con predominio de las aseguradoras patrimoniales y mixtas, una fuerte concentración geográfica en las principales jurisdicciones del país y una progresiva optimización de recursos, reflejada en indicadores de productividad que crecieron incluso en contextos de menor dotación de personal.
Respecto al Promedio de Empleados por Local, el promedio general se mantiene estable, con 33 de Cooperativas y Mutuales, 27 empleados de Entidades Extranjeras, 22 trabajadores de Sociedades Anónimas y 18 empleados por Local de Organismos Oficiales.
Según la Actividad Principal de las Entidades, las Aseguradoras de Riesgo de Trabajo encabezan este indicador con 366 Empleados por Entidad, seguidos por las Entidades de Seguros de Daños Patrimoniales y Mixtos con 182. Las entidades de seguros de Transporte Público de Pasajeros contribuyen con 43 trabajadores por entidad, los de Seguros de Vida 39 y la participación de Seguros de Retiro es menor con 22 empleados por entidad.
Empleados por Entidad según Actividad Principal
El análisis del Promedio de Empleados por Local según la Actividad Principal de las Entidades indica que se requieren en promedio 30 trabajadores de Seguros de Riesgos de Trabajo para desempeñar tareas, 26 en Entidades Patrimoniales y Mixtas, 13 de Aseguradoras de Transporte Público de Pasajeros, 9 para Entidades de Seguros de Vida y 7 en Seguros de Retiro.
Empleados por Local según Actividad Principal
La productividad del sector se puede medir en pesos por entidad y en pesos por empleado. En la actualidad, alcanzan los 102.024 millones de pesos y 662 millones de pesos, respectivamente.
Según la Naturaleza Jurídica, la mayor productividad por entidad se observa en las Cooperativas y Mutuales con 168.380 millones de pesos, seguida por las Entidades Extranjeras con 99.444, las Sociedades Anónimas 92.833 millones de pesos y los Organismos Oficiales 49.966 millones.
Según la Actividad Principal, las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo producen 269.125 millones de pesos por entidad y las Patrimoniales y Mixtas 119.535 millones. Las Entidades de Retiro 18.572 y de Vida 16.638 millones de pesos respectivamente. Por último, las entidades de Transporte Público Pasajeros suman 11.446 millones de pesos.
Productividad por Entidad según Actividad Principal
Las Entidades Extranjeras registran la mayor productividad por empleado, más de 1.830 millones de pesos, seguidas por las Sociedades Anónimas que producen casi 691 millones por Empleado, seguidas de Cooperativas y Mutuales 572 y Organismos Oficiales casi 392. Las entidades de Seguros de Retiro tienen una productividad de casi 847 millones, seguidas por las de Riesgos del trabajo con 735 millones y Daños Patrimoniales y Mixtas 658 millones. Los empleados de Aseguradoras de Vida Exclusiva y los de Transporte Público Pasajeros producen por Trabajador por
arriba de los 431 y 265 millones, respectivamente.
Con este informe, la SSN aporta una nueva edición de uno de los relevamientos estructurales más completos del sector, que permite seguir la evolución del empleo, la concentración territorial y la dinámica organizacional del mercado asegurador argentino en la última década.
